あいさつ
<あいさつ>
企業経営には、常に様々な問題がつきまといます。経営者の皆様と一緒に悩み、考え、解決策につながる智恵を見出していくことが、私の仕事であると考えています。
お悩みのお客様に「ほっと」していただける様、全力でサポートいたします。
社会保険労務士の業務内容
<社会保険労務士の業務内容>
| 労働保険・社会保険手続 事務代行業務 |
| ■労働・社会保険の新規適用 | ■従業員入退社時の届出 |
| ■労働保険料の申告 | ■労働・社会保険の給付金請求 |
| ■社会保険料の算定基礎届 | ■事業主の労災特別加入 |
| 人事・労務管理に関する コンサルティング |
| ■就業規則の作成・見直し | ■助成金の申請 |
| ■採用業務支援 | ■賃金制度の構築・見直し |
| ■退職金制度の構築・見直し | ■変形労働時間制度の導入支援 |
| ■給与計算業務 | ■行政機関による調査対応 |
| 経理コンサルティング |
| ■会計記帳支援 | ■資金繰り表作成支援 |
| ■月次決算制度構築支援 | ■予算・実績分析支援 |
| ■決算業務支援 | ■中長期経営計画作成支援 |
| 経営労務監査 |
| ■労務管理潜在リスク調査 | ■各種社内規程作成支援 |
| 年金相談業務 |
| ■年金の裁定請求他 | ■年金受給額シュミレーション |
| 生命保険コンサルティング |
| ■事業承継準備 | ■従業員の福利厚生 |
| ■退職金準備 | ■個人のライフプランニング |
<社会保険労務士とは>
社会保険労務士法に基づく国家資格者(社会保険労務士登録者)で、労働・社会保険に関する法律、人事・労務管理の専門家としての立場から、企業経営の4要素(人・物・金・情報)のうち、最も重要な「人」について、経営者の皆様の身近なパートナーとしてコンサルティング・事務手続 きの代行等でフルサポート。職場の活性化、生産性の向上、企業業績の躍進をお手伝いします。
また、当事務所では経理に関するご相談にも応じますので、会社の利益計画等を考慮した人事・労務管理に関するコンサルティングが可能となります。
社会保険労務士法に基づく国家資格者(社会保険労務士登録者)で、労働・社会保険に関する法律、人事・労務管理の専門家としての立場から、企業経営の4要素(人・物・金・情報)のうち、最も重要な「人」について、経営者の皆様の身近なパートナーとしてコンサルティング・事務手続 きの代行等でフルサポート。職場の活性化、生産性の向上、企業業績の躍進をお手伝いします。
また、当事務所では経理に関するご相談にも応じますので、会社の利益計画等を考慮した人事・労務管理に関するコンサルティングが可能となります。



